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泊江海子矿安全生产理念

发表时间:2020-09-20 09:51

(一)安全理念内容

1.以人为本,生命至上,树牢红线,坚守底线。

2.四化融合,科技兴安。

3.零违章、零隐患、零伤害。

4.一切事故都是可以预防和避免的。

5.水患不治、矿无宁日。

6.高标准,严要求,重闭环。

7.安全是最大的效益。

8.关爱职工,共享成果。
   (二)安全理念释义

1.以人为本,生命至上,树牢红线,坚守底线。

释义:生命重于泰山,以人为本的安全理念是保护职工生命安全、强化安全生产主体责任的一项重要法规制度。公司各级管理干部要时刻与职工同呼吸、共命运、心连心,为公司职工负责,用责任为职工撑起一片安全的蓝天,全矿安全管理人员实际工作中要把职工生命至上作为必须严守的“安全红线”,作为安全生产的底线和生命线。公司全体职工要时刻把安全摆到重要位置,牢固树立安全生产红线意识,将红线意识根植于日常安全生产工作中,强化安全生产责任制和岗位责任制的落实,落实安全生产主体责任,规范自身操作行为,坚守安全底线。

2.四化融合,科技兴安。

释义:科技兴安是未来遏制重特大事故的有效途径和治本之策,全公司上下必须牢固树立依靠科技创新,大力发展机械化、自动化、信息化、智能化来实现矿井的安全,通过“四化”融合发展来提升矿井现代化水平,以“机械化换人,自动化减人”,实现灾害减量化、无害化、装备机械化、自动化、智能化,管理信息化、数据化,最终实现“少人则安、无人则安”的本质安全之路。

3.零违章、零隐患、零伤害。

释义:反映的是日常安全管理的意识理念,要求公司所有的工作人员在日常工作中,都要发挥自身的主观能动性来进行安全生产管理,努力使自己的工作环节都符合标准化作业流程的要求,并向着“零违章、零隐患、零伤害”安全目标奋斗,是对安全生产管理的高要求。

4.一切事故都是可以预防和避免的。

释义:风险是时刻存在的,重点在于预控,隐患是由于“人、机、环、管”不到位产生的,重点在于治理。在安全生产管理中,把安全生产工作的关口前移,注重事前预防,加强过程控制,坚持“风险分级预控在隐患排查前,隐患排查治理在事故发生前”的双重预防工作机制,不断完善安全防控体系,只要风险管控措施在现场落实到位,隐患排查治理到位,就可以预防和避免事故。

5.水患不治、矿无宁日。

释义:公司矿井生产能力为300万吨/年,低瓦斯矿井,单一煤层开采,矿井正常涌水量约100m3/h,最大涌水量达110m3/h以上,矿井水文地质类型为中等型。目前,随着113106工作面回采结束,沿空掘巷老空水的危险性也不断增加,目前老空水是矿井重大安全风险之一。水害已成为制约矿井安全生产和高产高效的主要因素,水害防治是矿井最重要灾害治理。

公司按照“预测预报,有疑(掘)必探,先探后掘、先治后采”的防治水工作原则,大力实施“探、防、堵、疏、排、截、监”综合治理措施,持续强化“三专两探一撤人”措施,落实“十个完善、十个提高”的要求,构建理念先进、基础扎实、勘探清楚、科技攻关、综合治理、效果评价和应急救援“七位一体”水害防治工作体系。

6.高标准,严要求,重闭环。

释义:标准、流程、考核、闭环是安全管理的系统工程。标准是安全的生命线,只有高标准,才有本质安全;流程是管理的路径图,只有细流程,才能使安全管理科学、严密、顺畅;考核是落实的动力源,只有严考核,才能激活真抓实干的执行力;闭环是效能的链接圈,只有重闭环,才能使安全工作严实精细。公司在安全管理工作中始终坚持高标准、细流程、严考核、重闭环工作要求,确保管理无失误、无缺陷、无漏洞,从而推进本质安全型矿井建设。

7.安全是最大的效益。

释义:忽视安全抓生产似火中取栗,不顾安全求效益如水中捞月。因此公司广大干部职工,要牢固树立“安全就是最大的效益”意识,高度重视安全工作,严格按标准管、按标准干、用标准防,避免发生事故带来的各种损失,公司在实际工作中始终将安全作为一切工作的前提,把安全摆在关系企业生死存亡的高度来认识、来重视,没有安全就没有企业的经济效益,没有安全就没有公司的稳定发展,只有安全生产才能为实现矿井健康可持续发展提供强有力的保障。

8.关爱职工,共享成果。

释义:关爱职工就是要保证职工在日常工作和生活中能体面劳动、能尊严生活,这是职工全面发展的基础和动力。企业在日常管理过程中注重采取人性化管理,保障职工合法权益、改善职工生活环境、提升职工幸福指数。
   企业是职工的家园,职工是企业的家人,在日常工作中充分彰显职工主人翁地位,积极参与企业管理,要视企如家、敬业爱家、勤俭持家、团结兴家,齐心协力把企业维护好、建设好、发展好。公司各级管理人员要不折不扣落实好各项安全管理规定,确保安全工作万无一失。要把职工当家人对待,切实维护职工合法权益,加强人文关怀,全心全意为职工办实事、办好事、解难事,发展成果与职工共享,让全体职工能体面劳动、尊严生活,真切感受到获得感、幸福感和安全感,真正实现家企共建,成果共享。


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